Условия для досрочной трудовой пенсии педагогов училищ предложили облегчить
06.10.2022 19:40:00
Кабмину предложили облегчить условия для досрочной трудовой пенсии педагогов училищ и техникумов. С такой инициативой в правительство обратился зампред Комитета Госдумы по охране здоровья Сергей Леонов (ЛДПР), сообщается в Telergam-канале парламентария...
Условия для досрочной трудовой пенсии педагогов училищ предложили облегчить
Кабмину предложили облегчить условия для досрочной трудовой пенсии педагогов училищ и техникумов. С такой инициативой в правительство обратился зампред Комитета Госдумы по охране здоровья Сергей Леонов (ЛДПР), сообщается в Telergam-канале парламентария.
В обращении предлагается не учитывать процент студентов до 18 лет, обучающихся в учреждении среднего профессионального образования, для назначения педагогам досрочной трудовой пенсии.
Заместитель Председателя Комитета Госдумы по охране здоровья Сергей Леонов. Фото: Игорь Самохвалов / «Парламентская газета» ©.
По закону стаж работы педагогов в учреждениях среднего профессионального образования учитывается только при условии обучения в нем не менее 50 процентов несовершеннолетних студентов, поясняет Леонов. «В Смоленской области, например, таких учреждений нет», — указал он. В этой связи преподаватели колледжей, училищ, техникумов и лицеев сегодня лишены права на получение трудовой пенсии по старости как педагогические работники.
«Однако на их плечи зачастую ложится обязанность и по воспитанию студентов», — считает парламентарий.
Автор материала:
Юлия Катенева
Источник: «Парламентская газета».
АКТУАЛЬНЫЕ МАТЕРИАЛЫ:
С 1 марта 2022 года вступили в силу Рекомендации по выбору методов оценки уровней профессиональных рисков и по снижению уровней таких рисков, утвержденные Приказом Минтруда России от 28 декабря 2021 года № 796. Рассмотрим важнейшие положения документа.
Какие изменения в законодательстве затронут специалистов по охране труда с 1 марта 2022 года? Необходимо учесть в своей работе все изменения трудового законодательства, взять на себя новые обязанности и при необходимости перестроить свою работу.
С 1 марта 2022 года вступили в силу изменения в ТК РФ, которые направлены на совершенствование механизмов стимулирования работодателя к улучшению условий труда работников, а также обеспечение приоритетного внедрения и развития системы предупреждения производственного травматизма и профессиональных заболеваний с целью сохранения жизни и здоровья работников на производстве.
Все публикации
