Инфоцентр

Публикации

21.04.2014 9:38:00

Директор Департамента Валерий Корж рассказал в программе "Утро России" на телеканале "Россия 1" о проведении специальной оценки условий труда

В России начала действовать система классификации рабочих мест, которая будет влиять на отчисления в пенсионный фонд. Подробнее об этой схеме в интервью программе "Утро России" рассказал директор департамента условий и охраны труда Минтруда России Валерий КОРЖ

18.04.2014 13:52:00

Труд оценили. В стране начинает действовать система классификации рабочих мест

В настоящее время практически начинает действовать закон о специальной оценке условий труда, который создает экономические стимулы для работодателей улучшать условия труда работников. Формально он вступил в силу с нового года, но может реально применяться только сейчас, после выхода соответствующих подзаконных актов: методики проведения специальной оценки условий труда, классификатора вредных и опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению, утвержденных Минтрудом России.

17.04.2014 9:19:00

Специальная оценка условий труда: какие льготы положены работникам с вредными условиями и как учесть расходы на эти льготы

Если условия труда по результатам специальной оценки отнесены к вредным или опасным, то оплату дополнительного отпуска, повышенную зарплату и компенсацию за увеличенную рабочую неделю можно будет учесть в расходах при налогообложении прибыли

16.04.2014 9:20:00

Заместитель руководителя Роструда Иван Шкловец рассказал в интервью "Российской газете" о специальной оценке условий труда

В нынешнем году вступил в силу закон о спецоценке условий труда - проверить, сталкиваются ли работники на службе с вредными и опасными факторами, должны все предприятия. Впервые это касается и офисов, казалось бы, далеких от каких бы то ни было отклонений от нормы. Зачем нужна спецоценка, что она дает, "Российской газете" рассказал заместитель руководителя Роструда Иван ШКЛОВЕЦ

10.04.2014 9:42:00

СОУТ глазами профсоюзов: cпецоценка условий труда вместо аттестации рабочих мест (часть 5)

Процедура идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов устанавливается Методикой проведения специальной оценки условий труда (далее – Методика). И Методика, и Классификатор утверждены приказом Минтруда РФ от 24.01.2014 г. № 33н.

02.04.2014 12:00:00

Офисы проверят на вредность. Начинается «всеобщая» специальная оценка условий труда

В нынешнем году вступил в силу закон о спецоценке условий труда - проверить, сталкиваются ли работники на службе с вредными и опасными факторами, должны все предприятия. Впервые это касается и офисов, казалось бы, далеких от каких бы то ни было отклонений от нормы. Зачем нужна спецоценка, что она дает, рассказал в своем интервью «Российской газете» замруководителя Роструда Иван Шкловец.

28.03.2014 13:14:00

Сегодня официально опубликована методика проведения специальной оценки условий труда

Читатели «Российской газеты» (Федеральный выпуск №6343) ознакомились с официальным текстом Приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 января 2014 г. № 33н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению».

28.03.2014 2:22:00

Методика проведения специальной оценки условий труда прошла регистрацию в Минюсте России

Минюст России зарегистрировал приказ Минтруда России от 24.01.2014 № 33н "Об утверждении Методики проведения СОУТ, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении СОУТ и инструкции по ее заполнению"

20.03.2014 14:23:00

Спецоценка условий труда нужна и на новых аналогичных рабочих местах

Если вновь созданное рабочее место аналогично уже существующим рабочим местам, на нем все равно нужно провести спецоценку условий труда, рассказал в своем эксклюзивном интервью журналу «Главная книга» первый заместитель министра труда и социальной защиты РФ Сергей Вельмяйкин.

04.03.2014 10:12:00

При взаимном согласии работника и работодателя льготы «за вредность» можно монетизировать

Старший вице-президент ОАО «РЖД» Валентин Гапанович, выступая на сетевом совещании по вопросам внедрения СОУТ, подчеркнул важность спецоценки именно с точки зрения справедливого возмещения за работу во вредных условиях. «В течение пяти лет мы вели диалог с федеральными органами исполнительной власти и общественными организациями по ключевым положениям законопроекта о специальной оценке условий труда. Отрадно, что все наши предложения были учтены в окончательном варианте закона», – заметил он.

назад ... 236 237 238 239 240 241 242 ... вперед