Организация работ по ОТ и СУПР

Цель проведения сертификации - определение степени соответствия организации работ по охране труда и внедренной системы управления профессиональными рисками в организации установленным требованиям нормативных правовых документов в области охраны труда.

Объекты оценки соответствия:

• Деятельность по управлению профессиональными рисками
• Деятельность по обеспечению безопасных условий и охраны труда
• Деятельность по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда
• Деятельность по проведению медицинских осмотров
• Деятельность по проведению обучения по охране труда
• Деятельность по расследованию и учету несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

Перечень основных документов, на соответствие требованиям которых проводится сертификация:

• Статьи 212, 227-231 Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ;
• ГОСТ 12.0.230 – 2007 «Системы управления охраной труда. Общие требования»;
• Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26.04.2011г. №342н «Об утверждении Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда»;
• Порядок проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (Минздравсоцразвития России) от 12 апреля 2011 г. N 302н;
• Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организации. Приложение к Постановлению Минтруда России и Минобразования России от 13 января 2003 г. N 1/29;
• Постановление Минтруда РФ от 24.10.2002 N 73 «Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях».

При проведении работ по сертификации используются схемы:

• Оценка мастерства исполнителя работ и услуг
• Оценка процесса выполнения работ, оказания услуг
• Анализ состояния производства
• Оценка организации (предприятия)
• Оценка системы качества

По схеме 1 оценивают мастерство исполнителя работ и услуг и контролируют его при инспекционном контроле. Схему 1 применяют для работ, качество и безопасность которых обусловлены мастерством исполнителя.

По схеме 2 оценивают процесс выполнения работ, проверяют (испытывают) результаты работ и контролируют процесс выполнения работ при инспекционном контроле. Схему 2 применяют для работ, качество и безопасность которых обусловлены стабильностью процесса выполнения работ.

По схеме 3 анализируют состояние производства, проверяют (испытывают) результаты работ. Схему 3 применяют для анализа состояния производства и проверки соответствия при инспекционном контроле.

По схеме 4 оценивают организацию (предприятие) - исполнителя работ на соответствие установленным требованиям нормативных документов. Схему 4 применяют для оценки организации - исполнителя работ на соответствие установленным требованиям.

Схему 5 применяют для оценки системы качества, проверяют результаты потенциально опасных работ.

Процесс сертификации

Процесс сертификации системы управления охраной труда соответствует Процессу сертификации в Системе добровольной сертификации организации работ по охране труда и управлению профессиональными рисками «Профессиональная безопасность».

Стоимость услуги

Стоимость сертификации организации работ по охране труда и управлению профессиональными рисками составляет от 70 000 рублей.