Наши рабочие места - вся Россия!
8(800)333-00-77
бесплатно по всей России

Инфоцентр

Подписка

Ваш e-mail*

Инфоцентр

Публикации

13.09.2017 7:50:00
«Серых не берем»: прием на работу с фейс-контролем превысил меру. Как внешность влияет на трудоустройство
«Молодым везде у нас дорога», – убеждали нас долгие десятилетия. И доубеждались. Человеку с обычной внешностью да еще и средних лет часто может быть отказано в приеме на работу только на этих основаниях. Понятно, что презентабельная внешность традиционно необходима в модельном бизнесе, в кино, в тележурналистике... Но все чаще соответствия высоким стандартам требуют от сотрудников (а в особенности от сотрудниц) работодатели в самых разных областях деятельности — на первый взгляд, совершенно не связанных с необходимостью иметь красивое лицо и стройную фигуру...




 
12.09.2017 7:16:00
На камчатском рыбообрабатывающем заводе прокуратура выявила грубые нарушения трудового законодательства и нормативных требований охраны труда
Прокуратура Тигильского района Камчатского края провела проверку соблюдения трудового законодательства и государственных нормативных требований охраны труда на рыбоперерабатывающем заводе ОАО «Тигильское рыбопромысловое хозяйство», расположенном в селе Тигиль. В качестве специалиста к проверке привлекалась ВрИО  начальника территориального отдела в Корякском округе Государственной инспекции труда в Камчатском крае. В ходе проверки выявлено множество нарушений, затрагивающих трудовые права работников и представляющих прямую угрозу их жизни и здоровью.

11.09.2017 10:06:00
Еженедельный аналитический обзор по охране труда
Предлагаем Вашему вниманию еженедельный аналитический обзор, в котором представлены анонсы важнейших событий недели в социально-трудовой сфере и охране труда, новости законодательства, актуальные публикации, комментарии экспертов и многое другое.

11.09.2017 7:51:00
Почта России отреагировала на новость о плохих условиях труда в почтовом отделении Саратовской области
Почтальоны одного из отделений города Маркс Саратовской области рассказали, что им не выплачивают сетевые платежи, вызывают из отпуска и заставляют работать за 25% от зарплаты. Ремонт в здании почты не проводили с 1990 года, там проблемы со светом и санузлом, а задняя дверь, через которую принимают посылки, висит на одной петле. Помещение сотрудникам приходится убирать своими силами – уборщицу их руководство не нанимает. Почтальоны намерены уволиться, но «жалеют» людей: они не понимают, кто в таком случае будет обслуживать пять участков и приносить гражданам пенсии, заказные письма и корреспонденцию...




 
08.09.2017 7:35:00
Ценность жизни: ежегодно тысячи россиян в суде пытаются взыскать компенсации за травмы, полученные в ДТП, на производстве и в техногенных катастрофах
Пострадавшим полагается возмещение не только утерянного заработка и расходов на лечение, но и компенсация морального вреда. И если в первом случае российское законодательство четко регламентирует выплаты, то во втором — все не так однозначно. Понятие морального вреда появилось в законодательстве РФ 25 лет назад, но до настоящего времени единых подходов к определению размера компенсации нет. Стороны могут либо договориться между собой и определить какую-то взаимно устраивающую сумму, либо обратиться в суд, и тогда размер компенсации будет определен судом. Решить этот вопрос во внесудебном порядке получается крайне редко, поэтому в большинстве случаев пострадавшие обращаются в суд, который и определяет размер компенсации исключительно по своему усмотрению...

08.09.2017 7:12:00
Более 1300 работодателей Поморья улучшат условия труда на рабочих местах
В Архангельском региональном отделении Фонда завершилась кампания по приему заявлений на финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний. Всего в этом году 1348 страхователей получили разрешение на использование части средств страховых взносов на профилактику производственного травматизма и профессиональных заболеваний на общую сумму около 178 млн рублей. Почти половину этих средств предприятия направят на приобретение средств индивидуальной защиты – специальной одежды и обуви, защитных поясов, касок, масок, очков, защитных и смывающих средств и т.п. – для 17 тыс. работников вредных или опасных производств...

07.09.2017 6:36:00
Официальные разъяснения: право работника на труд в условиях, отвечающих требованиям охраны труда
Согласно статье 219 Трудового кодекса РФ, каждый работник имеет право на рабочее место, соответствующее требованиям охраны труда. обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с федеральным законом, получение достоверной информации от работодателя, соответствующих государственных органов и общественных организаций об условиях и охране труда на рабочем месте...

06.09.2017 11:55:00
Скорая юридическая помощь в области трудовых правоотношений

На вопросы читателей о том, как работающему инвалиду добиться причитающихся дополнительных дней отпуска, сотруднику предприятия получить компенсацию за работу с ненормированным графиком, а продавцу-кассиру вытребовать у начальства право не работать по 13 часов подряд без перерывов на отдых, отвечает юрист, советник 2 класса Оксана Бесланеева.

 
 
 
06.09.2017 6:57:00
Псковская область: 8 организаций привлечено к административной ответственности за непроведение оценки условий труда
Государственная инспекция труда в Псковской области привлекла к административной ответственности работодателей, которые не провели специальную оценку условий труда на рабочих местах. По информации источника в ГИТ, внеплановые проверки по факту непроведения спецоценки инициированы инспекцией труда по информации комитета по труду и занятости населения о возможной угрозе жизни и здоровью работников в указанных хозяйствующих субъектах...




 
05.09.2017 17:00:00
Консультация: что делать, если по результатам медосмотра были выявлены медицинские противопоказания для выполнения работником своих должностных обязанностей?
В организации работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, проходят периодические медицинские осмотры. По результатам осмотра работник предъявил работодателю медицинское заключение, в котором указаны медицинские противопоказания (постоянные) для выполнения им своих должностных обязанностей с учетом наличия определенных вредных факторов.

назад ... 161 162 163 164 165 166 167 ...
© 1997-2025 Клинский институт охраны и условий труда